Zarządzanie w Kulturze,2022, Tom 23, Numer 3, Kadry kultury
Redaktor naczelny: Małgorzata Ćwikła
Zastępca redaktora naczelnego: Marcin Laberschek
Sekretarz redakcji: Olga Kosińska
Rok wydania: 2022
Redakcja zeszytu: Agnieszka Konior, Anna Pluszyńska
Zastępca redaktora naczelnego: Marcin Laberschek
Sekretarz redakcji: Olga Kosińska
Rok wydania: 2022
Redakcja zeszytu: Agnieszka Konior, Anna Pluszyńska
Projekt dofinansowany przez Uniwersytet Jagielloński ze środków Wydziału Zarządzania i Komunikacji
Społecznej, a także Instytutu Kultury.
Słowa kluczowe:
cultural employees,
culture management,
systematic literature review,
competencies requirements,
competencies,
job advertisements analysis,
the staff of culture,
women,
cultural organizations,
leadership,
diversity in organizations,
employees of cultural institutions,
heritage of cultural institutions,
narrative collage,
time management,
demotivation,
cultural centre,
motivation,
cultural institution,
human resources,
Generation Y,
culture staff,
needs
Wprowadzenie. Kadry kultury
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. VII–X
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.021.16702
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.021.16702
Co wiemy o kadrach kultury? Systematyczny przegląd polskiej literatury
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 217-236
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.014.16403
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.014.16403
Wymagania kompetencyjne stawiane kadrom kultury. Analiza ogłoszeń o pracy
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 237-254
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.015.16404
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.015.16404
The Phenomenon of Women in Managerial Positions in Public Cultural Institutions
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 255–271
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.016.16405
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.016.16405
Czas w przestrzeni organizacyjnej: perspektywa kadr kultury
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 273-296
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.017.16406
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.017.16406
Siłaczki i macgyverowie. O determinantach demotywacji wśród pracowników polskich domów kultury
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 297–317
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.018.16407
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.018.16407
Motywacja i potrzeby pracowników artystycznych z pokolenia Y. Studium przypadku instytucji muzycznej
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 319-339
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.019.16408
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.019.16408
Recenzja książki Małgorzaty Sternal O samodzielności artysty muzyka (Akademia Muzyczna w Krakowie, Kraków 2020, 244 s., ISBN 978-83-62743-94-0)
Zarządzanie w Kulturze,
2022,
Tom 23, Numer 3,
s. 341-348
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.020.16409
Data publikacji online: 2022
DOI 10.4467/20843976ZK.22.020.16409